岗前培训前提“试穿制服走一走”
昨日下午,以有上班意愿为由,记者再次联系了这名赵姓负责人。他在电话里称,正式上班前需要做岗前培训,并要求在当天下午前往公司进行培训。
下午4时许,记者到达该公司,里面依然没有其他人员上班。赵姓负责人解释,公司有56名员工,都到门店去了,位于此处的是经理办公室,财务因为恰巧去银行,所以也不在公司。
对 方表示,经理助理的岗前培训内容主要有三个方面,分别是企业文化、规章制度,工作流程和“穿着制服熟悉一下”,而其中“穿制服”在他看来是最重要的前提。 应记者要求,他走进经理室,打开办公室电脑找出一张女性穿着空姐制服模样的照片,表示那就是公司的制服,是今年的新款。
他带着记者走向另一 个办公室,拉开衣柜门,展现了一排空姐制服模样的服装,边上还有一件和护士服有几分相像的衣服。记者注意到,衣柜旁边便有个卫生间,他拿起一件空姐服, “你穿起来在这里走一走给我看看。”当记者表示是否可以先进行岗前培训的其他工作,工作服改天再穿时,他直接回应,“免了”。
随后他又向记者展开新一轮游说,“你要包装自己,才能改变命运。”赵说,进行岗前培训必须穿上制服,以便他能观察求职者形态,还声称“润滑油行业内都这样”。
随后,记者以需要认真考虑为由,结束了这次暗访。
伊秀女性网( www.yxlady.com)投稿文章,合作媒体欢迎转载,转载请注明出处。 非合作媒体不得转载,内容合作联系电话:020-38733915。